Advogado especialista em ACIDENTES DE TRABALHO.

Estabilidade, indenização e pensão mensal por sequelas.

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Você sabia? Direitos depois do acidente de trabalho

Manter um ambiente de trabalho seguro aos funcionários é uma obrigação do patrão.

Por isso, quando um trabalhador sofre um acidente de trabalho pode ter vários direitos que devem respeitados.

Por exemplo:

Se você foi afastado por mais de 15 dias por causa do acidente, não pode ser demitido por um ano depois do seu retorno

Se o acidente de trabalho foi grave, você pode ter direito a indenização.

Se o acidente de trabalho deixou sequelas, como perda de parte de dedos, dificuldade de movimento e até mesmo cicatrizes, você pode ter direito a uma indenização

Se você não consegue mais trabalhar da mesma forma, pode ter direito a uma pensão mensal.

Nosso escritório é especializado em exigir os direitos de trabalhadores que sofreram acidentes de trabalho e já atuou em centena de casos como esses.

Podemos te explicar os seus direitos e, se for o caso, exigir o que você tem direito a receber.

Como podemos te ajudar?

Direitos mais comuns de quem sofreu um acidente de trabalho

Nesse momento, é importante saber quais são os direitos mais comuns do trabalhador que sofreu um acidente de trabalho.

Indenização por danos morais: um acidente de trabalho é algo traumatizante. Lidar com a dor e, muitas vezes, sequelas do acidente por negligência da empresa geram uma indenização por danos morais ao empregado acidentado.

Indenização por danos materiais: o empregador é obrigado a indenizar o empregado por todos os prejuízos sofridos. Além do reembolso das despesas médicas, muitos empregados ficam com sequelas e não podem mais trabalhar normalmente após o acidente. Por isso, é comum que o empregado tenha direito a uma indenização que corresponde a uma parte do seu salário para a vida toda.

Indenização por danos estéticos: acidente de trabalho que causa sequelas ao empregado como amputações, cicatrizes visíveis ou queimaduras causam um desconforto. Nesses casos, o empregado tem direito a receber uma indenização pelos danos estéticos que sofreu e vai ter que conviver para sempre.

Estabilidade: se o acidente de trabalho foi grave e o empregado precisou ficar afastado mais de 15 dias do emprego, não pode ser demitido por 01 ano depois de retornar ao trabalho. Se por acaso o patrão desrespeitou essa regra, deve pagar uma indenização correspondente a todos os salários que o empregado receberia nesse período.

CONHEÇA QUEM VAI TE AJUDAR

Bruno Alarcon Forti Rossi OAB/SP 382.531

O Alarcon Rossi Advogados é um escritório de advocacia com mais de 10 anos de experiência e inúmeros causas trabalhistas sobre acidente de trabalho.

Atualmente, atuamos totalmente online, recebendo a sua documentação e analisando seu caso em uma simples conversa de whatsapp, sem ter que sair da sua casa.

Temos uma equipe de advogados preparados para te ouvir, entender as suas necessidades e cuidar do seu caso.

Nosso sócio e coordenador da área trabalhista, Dr. Bruno Alarcon Forti Rossi, com anos de experiência e prática, é formado pela PUC-Campinas e pós-graduado em direito do trabalho e em processo do trabalho também pela PUC-Campinas.

Já atuou em centenas de casos de acidente de trabalho por todo o Brasil e está preparado para te ajudar no que for possível.

Perguntas frequentes sobre o processo de acidente de trabalho

Converse com um(a) advogado(a) especialista em acidente de trabalho e explique o que está acontecendo. Você poderá enviar a documentação de forma fácil e rápida,
online, mesmo.

Você terá acesso pessoal a um(a) advogado(a) especialista em acidente de trabalho e poderá tirar suas dúvidas e perguntar sobre os andamentos do seu processo. Tudo online.

É só clicar no botão “Falar com um especialista” nesta página para ser direcionado ao whatsapp.

Nosso escritório conta com 10 anos de experiência em causas trabalhistas e de acidente de trabalho.

Hoje em dia, os processos são todos online, então você pode ficar tranquilo sobre conversar sobre o seu caso e dar andamento pela internet.

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